Hunold, Wolf: Führungstraining für Meister und andere Vorgesetzte
/ von Wolf Hunold. - 3., überarb. Aufl. - Heidelberg : Sauer, 1996. - 221 S.; 20 cm - (Taschenbücher für die Wirtschaft; Bd. 36)
ISBN 978-3-7938-7161-3 / 3-7938-7161-4 kart. : DM 34.00
Literaturverz. S. 217 - 218
Quelle: DNB
Rahn, Horst-Joachim: Führung von Gruppen
: Gruppenführung mit System ; mit Tabellen, 36 Beispielen, 16 Wiederholungsaufgaben und 53 Fällen zum Meistertraining / von Horst-Joachim Rahn. - 4., überarb. Aufl. - Heidelberg : Sauer, 1998. - 107 S. : graph. Darst.; 21 cm - (Arbeitshefte Führungspsychologie; Bd. 16)
ISBN 978-3-7938-7199-6 / 3-7938-7199-1 kart. : DM 20.00, sfr 19.00, S 146.00
Literaturverz. S. 101 - 107
Quelle: DNB
Voigtmann, Martin: Genies wie du und ich
: kreativ sein hat System ; mit Tabellen / von Martin Voigtmann. [Ill. von Martin Metasch und Martin Voigtmann]. - Heidelberg : Sauer, 1997. - 223 S. : Ill., graph. Darst.; 23 cm
ISBN 978-3-7938-7185-9 / 3-7938-7185-1 Pp. : DM 59.00
Literaturverz. S. 195 - 211
Quelle: DNB
Gesamtkommunikation
: Konzeption und Fallbeispiele / von Wolfgang Reineke ... Mit Beitr. von Bernd Brandes ... Red. Bearb.: Voker Weber. - 1. Aufl. - Heidelberg : Sauer, 1997. - 262 S. : graph. Darst.; 23 cm - (Heidelberger Fachbücher für Praxis und Studium)
ISBN 978-3-7938-7142-2 / 3-7938-7142-8 Pp. : DM 75.00, sfr 68.00, S 548.00
Literaturverz. S. 245 - 252
Quelle: DNB
Crisand, Ekkehard: Das Gespräch in der betrieblichen Praxis
/ von Ekkehard Crisand. - 2., durchges. Aufl. - Heidelberg : Sauer, 1998. - 85 S.; 21 cm - (Arbeitshefte Führungspsychologie; Bd. 18)
ISBN 978-3-7938-7195-8 / 3-7938-7195-9 kart. : DM 18.00
Quelle: DNB
Stroebe, Rainer W.: Grundlagen der Führung
: mit Führungsmodellen / Rainer W. Stroebe ; Guntram H. Stroebe. - 7., durchges. Aufl., (19. - 22. Tsd.) - Heidelberg : Sauer, 1992. - 114 S. : Ill., graph. Darst.; 21 cm - (Arbeitshefte Führungspsychologie; Bd. 2)
ISBN 978-3-7938-7065-4 / 3-7938-7065-0 kart. : DM 19.00
Quelle: DNB
Stroebe, Rainer W.: Grundlagen der Führung
: mit Führungsmodellen ; mit Tabellen / begr. von Rainer W. Stroebe und Guntram H. Stroebe. Bearb. von Rainer W. Stroebe. - 9., überarb. Aufl., (28. - 33. Tsd.) - Heidelberg : Sauer, 1996. - 115 S. : Ill., graph. Darst.; 21 cm - (Arbeitshefte Führungspsychologie; Bd. 2)
ISBN 978-3-7938-7162-0 / 3-7938-7162-2 kart. : DM 20.00
Literaturverz. S. 112 - 114
Quelle: DNB
Stroebe, Rainer W.: Grundlagen der Führung
: mit Führungsmodellen / begr. von Rainer W. Stroebe und Guntram H. Stroebe. Bearb. von Rainer W. Stroebe. - 8., überarb. Aufl., (23. - 27. Tsd.) - Heidelberg : Sauer, 1994. - 114 S. : Ill., graph. Darst.; 21 cm - (Arbeitshefte Führungspsychologie; Bd. 2)
ISBN 978-3-7938-7115-6 / 3-7938-7115-0 kart. : DM 19.00, sfr 20.00, S 148.00
Literaturverz. S. 112 - 114
Quelle: DNB
Weber, Achim: Haftung im Arbeitsverhältnis
: Schadensersatzpflichten in der Betriebspraxis ; mit zahlreichen Fallbeispielen / von Achim Weber. - Heidelberg : Sauer, 2002. - 109 S. : graph. Darst.; 21 cm - (Arbeitshefte Personal und Organisation; Bd. 33)
ISBN 978-3-7938-7289-4 / 3-7938-7289-0 kart. : EUR 13.00
Quelle: DNB
Volkamer, Klaus: Intuition, Kreativität und ganzheitliches Denken
: neue Wege zum bewussten Handeln / von Klaus Volkamer ; Christoph Streicher ; Ken G. Walton. - Heidelberg : Sauer, 1991. - 240 S. : graph. Darst., Noten; 23 cm
ISBN 978-3-7938-7053-1 / 3-7938-7053-7 Pp. : DM 39.00
Literaturverz. S. 217 - 230
Quelle: DNB
