E-Recruitment und E-Assessment
: Rekrutierung, Auswahl und Beratung von Personal im Inter- und Intranet / von Udo Konradt und Werner Sarges. - Göttingen : Hogrefe, Verl. für Psychologie, 2003. - VI, 303 S. : Ill., graph. Darst.; 24 cm - (Schriftenreihe Psychologie für das Personalmanagement)
ISBN 978-3-8017-1652-3 / 3-8017-1652-X kart. : EUR 39.95, sfr 67.00
Literaturangaben
Quelle: DNB
Börner, Martin: Erfolgreiche Arbeitssuche
: personale und situative Determinanten des Arbeitsplatzsuchverhaltens ; eine empirische Untersuchung an Erwerbslosen, Erwerbstätigen und Arbeitgebern / Martin Börner. - Münster : Lit, 2001. - 366 S. : graph. Darst.; 21 cm - (Hagener Arbeiten zur Organisationspsychologie; Bd. 2)
ISBN 978-3-8258-5499-7 / 3-8258-5499-X kart. : EUR 30.90
Quelle: DNB
Mares, Thomas: Der erste Mitarbeiter
: Personal einstellen im Mikro- und Kleinstunternehmen ; Beschäftigungsformen, Kosten und Rentabilität, Führen und Delegieren / Thomas Mares ; Daniela Pucher. - Heidelberg : Redline Wirtschaft, 2007. - 227 S. : Ill.; 22 cm - (Programm Österreich)
ISBN 978-3-636-01481-8 / 3-636-01481-1 Pp. : ca. EUR 24.20 (DE), EUR 24.90 (AT), ca. sfr 42.50
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Heise, Ulrike A. S.: Faktor Mensch
: das Querdenkerbuch zur Optimierung der "Personalführung" / Ulrike A. S. Heise. - [1. Auflage] - München : C.H. Beck, 2017. - 160 Seiten : Illustrationen; 17 cm - (Beck kompakt)
ISBN 978-3-406-70180-1 / 3-406-70180-9 Broschur : circa EUR 9.90 (DE), circa EUR 10.20 (AT)
Quelle: DNB
Fallbuch BIP
: das Bochumer Inventar zur berufsbezogenen Persönlichkeitsbeschreibung in der Praxis / hrsg. von Uwe Peter Kanning und Hang Kempermann. - Göttingen : Hogrefe, 2012. - 205 S. : graph. Darst.; 24 cm
ISBN 978-3-8017-2355-2 kart. : EUR 39.95
Literaturangaben
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Zimmer, Dieter: Ganzheitliche Personal-Auswahl
: Grundüberlegungen, Instrumente und praktische Hinweise für Führungskräfte / Dieter Zimmer ; Jörg Brake. - 1. Aufl. - Bamberg : Bayerische Verl.-Anst., 1993. - 152 S. : graph. Darst.; 24 cm
ISBN 978-3-87052-746-4 / 3-87052-746-3 Pp. : ca. DM 48.00, ca. sfr 49.40, ca. S 375.00
Literaturverz. S. 150 - 152
Quelle: DNB
Knoblauch, Jörg: Das Geheimnis der Champions
: wie exzellente Unternehmen die besten Mitarbeiter finden und binden / Jörg Knoblauch, Benjamin Kuttler. - [1. Aufl.] - Frankfurt : Campus Verlag, 2016. - 280 Seiten : Illustrationen; 24 cm
ISBN 978-3-593-50536-7 / 3-593-50536-3 Festeinband : EUR 34.00 (DE), EUR 35.00 (AT), sfr 41.50 (freier Pr.)
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Veelen, Sonja: Hochstapeln
: eine kulturelle Praktik in Bewerbungs- und Personalauswahlverfahren / Sonja Veelen. - 1. Auflage - Weinheim : Beltz Juventa, 2021. - 424 Seiten; 23 cm, 681 g - (Randgebiete des Sozialen)
ISBN 978-3-7799-6382-0 / 3-7799-6382-5 Broschur : circa EUR 34.95 (DE), circa EUR 35.90 (AT)
Quelle: DNB
Struck, Olaf: Individuenzentrierte Personalentwicklung
: Konzepte und empirische Befunde / Olaf Struck. - Frankfurt/Main : Campus-Verl., 1998. - 355 S.; 21 cm - (Campus Forschung; Bd. 766)
ISBN 978-3-593-36001-0 / 3-593-36001-2 kart. : DM 78.00, S 569.00, sfr 73.00
Quelle: DNB
Zaugg, Robert J.: Integrierte Personalbedarfsdeckung
: ausgewählte Gestaltungsempfehlungen zur Gewinnung ganzheitlicher Personalpotentiale / Robert J. Zaugg. - Bern : Haupt, 1996. - XXX, 455 S. : graph. Darst.; 23 cm - (Berner betriebswirtschaftliche Schriften; Bd. 15)
ISBN 978-3-258-05445-2 / 3-258-05445-2 kart. : DM 76.00, S 563.00, sfr 68.00
Quelle: DNB
