Ströder, Kai Jens: Transformational Outsourcing
: ein Konzept zur strategischen Erneuerung / Kai Jens Ströder. - Frankfurt, M. : PL Acad. Research, 2014. - XVIII, 255 S.; 21 cm - (Schriften zur Unternehmensplanung; Bd. 91)
ISBN 978-3-631-65026-4 / 3-631-65026-4 Pp. : EUR 59.95 (DE), EUR 61.60 (AT), sfr 68.00 (freier Pr.)
Zusätzliches Online-Angebot unter DOI 10.3726/978-3-653-03979-5
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Transformations-Management
: Organisationen von Innen verändern / Alfred Janes ; Karl Prammer ; Michael Schulte-Derne. Unter Mitarb. von Martin Carmann. Mit Beitr. von Klaus Beutel .... - Wien : Springer, 2001. - XII, 264 S. : Ill., graph. Darst.; 25 cm
ISBN 978-3-211-83611-8 / 3-211-83611-X kart.
Quelle: DNB
Reinhardt, Silke: Transformation von Führung
: Reflexion und Resonanz als Zukunftskompetenzen / Silke Reinhardt/Marion Winners. - 1. Auflage - Stuttgart : Schäffer-Poeschel Verlag, 2021. - 183 Seiten : Diagramme; 24 cm - (Reihe Systemisches Management)
ISBN 978-3-7910-5076-8 Festeinband : 40,00 EURO
Quelle: DNB
Klesse, Astrid: Die Transformation von Unternehmen in den osteuropäischen Staaten
: eine institutionenökonomische Analyse / Astrid Klesse. - Frankfurt am Main : Lang, 1996. - X, 226 S.; 21 cm - (Europäische Hochschulschriften : Reihe 5, Volks- und Betriebswirtschaft; Bd. 1830)
ISBN 978-3-631-49657-2 / 3-631-49657-5 kart. : DM 79.00 (freier Pr.)
Quelle: DNB
Transforming organisations through groupware
: Lotus notes in action / Peter Lloyd and Roger Whitehead (ed.). - London : Springer, 1996. - XVIII, 197 S. : graph. Darst.; 24 cm
ISBN 978-3-540-19961-8 / 3-540-19961-6 kart. : DM 58.00
Literaturangaben
Quelle: DNB
Eck, Klaus: Transparent und glaubwürdig
: das optimale Online-Reputation-Managment für Unternehmen / Klaus Eck. - 1. Aufl. - München : Redline-Verl., 2010. - 363 S. : Ill., graph. Darst.; 22 cm
ISBN 978-3-86881-264-0 Pp. : EUR 24.95 (DE), EUR 25.70 (AT), sfr 41.90 (freier Pr.)
Literaturangaben
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Meyerhuber, Sylke: Transparenz in Arbeitsorganisationen
: Grundzüge einer interaktionistischen Ausarbeitung aus arbeits- und organisationspsychologischer Perspektive / Sylke Meyerhuber. - 1. Aufl. - Wiesbaden : Westdt. Verl., 2001. - 248 S. : graph. Darst.; 23 cm
ISBN 978-3-531-13762-9 / 3-531-13762-X kart.
Literaturverz. S. [240] - 248
Quelle: DNB
Jahr, Volker: Transparenz- und Publizitätspflichten deutscher Unternehmen
: unter Berücksichtigung europarechtlicher und verfassungsrechtlicher Vorgaben / Volker Jahr. - Frankfurt am Main : Lang, 2002. - LXVIII, 356 S.; 21 cm - (Europäische Hochschulschriften : Reihe 2, Rechtswissenschaft; Bd. 3276)
ISBN 3-631-38712-1 kart. : EUR 60.30 (freier Pr.)
Quelle: DNB
Krause, Diana E.: Trends in der internationalen Personalauswahl
/ von Diana E. Krause. - Göttingen : Hogrefe, 2011. - VI, 95 S. : graph. Darst.; 24 cm - (Praxis der Personalpsychologie; Bd. 24)
ISBN 978-3-8017-1473-4 kart. : EUR 24.95 (DE), EUR 19.95 (DE, Abonnementpr.), sfr 37.40 (freier Pr.), sfr 29.90 (freier Pr., Abonnementpr.)
Literaturangaben
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Trends in enterprise application architecture
: 2nd international conference ; revised selected papers / TEAA 2006, Berlin, Germany, November 29 - Dezember 1, 2006. Dirk Draheim ... (ed.). - Berlin : Springer, 2007. - Online-Ressource - (Lecture notes in computer science; 4473)
ISBN 978-3-540-75912-6
Lizenzpflichtig
Quelle: DNB
