Winkler, Kathrin: Chancen bedarfsgerechter Weiterbildung älterer Mitarbeiter
: eine empirische Studie zur Situation in einer ländlichen Region Bayerns / Kathrin Winkler. - Frankfurt, M. : Lang-Ed., 2015. - XXXI, 404 S. : graph. Darst., Kt.; 22 cm
ISBN 978-3-631-65725-6 / 3-631-65725-0 Pp. : EUR 69.95 (DE), EUR 71.90 (AT), sfr 79.00 (freier Pr.)
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Chancen für die Erwerbsarbeit im Alter
: betriebliche Personalpolitik und ältere Erwerbstätige / Christoph Behrend (Hrsg.). - Opladen : Leske und Budrich, 2002. - 129 S. : graph. Darst.; 21 cm
ISBN 978-3-8100-3085-6 / 3-8100-3085-6 kart. : EUR 15.50
Literaturangaben
Quelle: DNB
Gerisch, Silvia: Demografiefeste Personalpolitik in der Altenpflege
: Handlungsbedarf erfassen / [Autoren Silvia Gerisch ; Kornelius Knapp ; Karin Töpsch]. Forschungsinstitut Betriebliche Bildung, f-bb .... - Bielefeld : Bertelsmann, 2009. - 58 S. : Ill., graph. Darst.; 30 cm - (Leitfaden für die Bildungspraxis; Bd. 39)
ISBN 978-3-7639-4274-9 geh. : EUR 17.90, sfr 31.90 (freier Pr.)
Literatur- und URL-Verz. S. 55 - 58
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Demografischer Wandel und Weiterbildung
: Strategien einer alterssensiblen Personalpolitik / Forschungsinstitut Betriebliche Bildung (F-bb) gGmbH. [Hrsg.: Herbert Loebe ; Eckart Severing]. - Bielefeld : Bertelsmann, 2007. - 168 S. : graph. Darst.; 21 cm - (Wirtschaft und Bildung; Bd. 44)
ISBN 978-3-7639-3285-6 / 3-7639-3285-2 kart. : ca. EUR 19.90
Literaturangaben
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Buck, Hartmut: Demographic change in the world of work
: opportunities for an innovative approach to work / Hartmut Buck ; Ernst Kistler ; Hans Gerhard Mendius. [Bundesministerium für Bildung und Forschung. Transl.: David Allison. Support: Bernd Dworschak]. - Stuttgart : [Fraunhofer-IRB-Verl.], 2002. - 131 S. : graph. Darst.; 22 cm - (Demography and employment)
ISBN 978-3-8167-6180-8 / 3-8167-6180-1 kart.
Literaturverz. S. 114 - 121
Quelle: DNB
Demographischer Wandel als Wachstumsbremse oder Chance? - Innovations- und Personalstrategien in den neuen Bundesländern
/ Michael Astor ; Gerda Jasper (Hrsg.). - Stuttgart : [Fraunhofer-IRB-Verl.], 2001. - 78 S. : graph. Darst.; 22 cm - (Öffentlichkeits- und Marketingstrategie demographischer Wandel)
ISBN 978-3-8167-6041-2 / 3-8167-6041-4 kart.
Literaturangaben
Quelle: DNB
Demographischer Wandel: Herausforderung für die betriebliche Personal- und Gesundheitspolitik
/ B. Badura ... (Hrsg.). Mit Beitr. von M. Astor .... - Berlin : Springer, 2003. - XXII, 513 S. : Ill., graph. Darst.; 24 cm - (Fehlzeiten-Report; 2002)
ISBN 978-3-540-43625-6 / 3-540-43625-1 kart.
Literaturangaben
Quelle: DNB
Buck, Hartmut: Demographischer Wandel in der Arbeitswelt
: Chancen für eine innovative Arbeitsgestaltung / Hartmut Buck ; Ernst Kistler ; Hans Gerhard Mendius. [Bundesministerium für Bildung und Forschung]. - Stuttgart : [Fraunhofer-IRB-Verl.], 2002. - 130 S. : graph. Darst.; 22 cm - (Demographie und Erwerbsarbeit)
ISBN 978-3-8167-6099-3 / 3-8167-6099-6 kart.
Literaturverz. S. 113 - 120
Quelle: DNB
Finder, Ruth: Die Diskriminierung Älterer am Arbeitsmarkt
/ Ruth Finder. Unter Mitarb. von Erich Dimitz ... [Hrsg. vom Arbeitsmarktservice Österreich]. - Wien : Wiss.-Verl., 1997. - 123 S. : graph. Darst.; 21 cm - (AMS-Studie; 2)
ISBN 978-3-85170-009-1 / 3-85170-009-0 kart. : S 260.00
Quelle: DNB
Dokumentation: Erfahrung zählt!
: eine berufsbegleitende Qualifizierung für Fach- und Führungskräfte in der Erziehungshilfe / Andrea Keller ... (Hg.). - Freiburg, Br. : Lambertus, 2014. - 98 S. : graph. Darst., Kt.; 21 cm
ISBN 978-3-7841-2707-1 / 3-7841-2707-X kart. : EUR 17.90 (DE), EUR 18.40 (AT), sfr 25.90 (freier Pr.)
Quelle: DNB
