Hochschule und Diversity
: theoretische Zugänge und empirische Bestandsaufnahme / Uta Klein/Daniela Heizmann (Hrsg.). - Weinheim : Beltz Juventa, 2012. - 183 S. : graph. Darst.; 23 cm - (Diversity und Hochschule)
ISBN 978-3-7799-2813-3 kart. : EUR 24.95
Literaturangaben
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Müller, Catherine: Innovativ führen mit Diversity-Kompetenz
: Vielfalt als Chance / Catherine Müller ; Gudrun Sander. - Bern : Haupt, 2009. - 208 S. : Ill., graph. Darst.; 24 cm
ISBN 978-3-258-07025-4 Pp. : EUR 45.00, sfr 48.00
Literatur- und URL-Verz. S. 191 - 207
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Gutting, Doris: Interkulturelles Management, Diversity und Interkulturelle Kooperation
/ von Prof. Dr. Doris Gutting. - Herne : Kiehl, 2016. - 266 Seiten; 23 cm - (Lernen)
ISBN 978-3-470-66511-5 / 3-470-66511-7 Broschur : ca. EUR 25.80 (AT), ca. EUR 25.00 (DE)
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Meier, Harald: Interkulturelles Onboarding
: betriebliche Integration ; Flüchtlinge und Migranten, Mitarbeiter mit Migrationshintergrund, International Global Workforce / von Professor Dr. Harald Meier. - Herne : NWB Verlag GmbH & Co. KG, 2018. - XV, 281 Seiten : Illustrationen; 24 cm - (NWB Studium Betriebswirtschaft)
ISBN 978-3-482-67081-7 Broschur
Quelle: DNB
Hilf, Gesine: Konzeption eines Analysetools zur Früherkennung von diversitätsinduziertem Konfliktpotential in interorganisationalen F&E-Teams
/ Gesine Hilf. - Berlin : LIT, 2016. - XXIV, 180 Seiten : Illustrationen; 21 cm - (Komplexität und Diversität in soziotechnischen Systemen; Band 3)
ISBN 978-3-643-13164-5 Broschur
Quelle: DNB
Schiederig, Katharina: Mythos Diversity
: Personalpolitiken in transnationalen Unternehmen / Katharina Schiederig. - Frankfurt, M. : Campus-Verl., 2013. - 380 S. : graph. Darst.; 22 cm - (Campus Forschung; Bd. 961)
ISBN 978-3-593-39876-1 / 3-593-39876-1 kart. : EUR 43.00 (DE), EUR 44.30 (AT), sfr 57.90 (freier Pr.)
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Lederle, Sabine: Die Ökonomisierung des Anderen
: eine neoinstitutionalistisch inspirierte Analyse des Diversity Management-Diskurses / Sabine Lederle. - 1. Aufl. - Wiesbaden : VS, Verl. für Sozialwiss., 2008. - 299 S. : Ill.; 21 cm
ISBN 978-3-531-15701-6 kart. : EUR 34.90
Literaturverz. S. [259] - 299
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Elmerich, Kathrin: Personenbezogene Wahrnehmung des Diversity-Managements
/ Kathrin Elmerich. - Frankfurt am Main : Lang, 2007. - XV, 260 S. : graph. Darst.; 21 cm - (Arbeitswissenschaft in der betrieblichen Praxis; Bd. 29)
ISBN 978-3-631-56134-8 / 3-631-56134-2 kart. : EUR 51.50 (DE), EUR 51.50 (AT)
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Die Polizei in der offenen Gesellschaft
: zum polizeilichen Umgang mit Vielfalt und Diversität / Sabrina Ellebrecht, Ralf Poscher, Stefan Jarolimek, Stefan Kaufmann (Hg.). - Bielefeld : transcript, 2025. - 361 Seiten : Illustrationen; 23 cm, 468 g - (Gesellschaft der Unterschiede; Band 83)
ISBN 978-3-8376-6830-8 / 3-8376-6830-4 Broschur : circa EUR 39.00 (DE), circa EUR 39.00 (AT), circa CHF 47.60 (freier Preis)
Quelle: DNB Verlagsmeldungen
Qualitätsoffensive Diversität
: Nachwuchsgewinnung und -bildung in verschiedenen Berufsfeldern / Ulrike Senger. - Bielefeld : wbv, 2021. - 476 Seiten : Illustrationen; 24 cm, 796 g - (Doktorandenbildung neu gestalten; 6)
ISBN 978-3-7639-6106-1 / 3-7639-6106-2 Broschur : EUR 34.90 (DE)
Quelle: DNB
